- Meer zelfwerkzaamheid in je team(s)?
- Betere samenwerking tussen teams en tussen collega’s onderling?
- Meer uitwisseling van kennis en ervaring?
- Meer ruimte in je agenda?
- Meer aandacht voor collega’s en medewerkers?
Dat kan!
Being Authentic maakt het mogelijk door:
- implementatie èn training van DiSC-IntervisieTM (ook E-Intervisie is mogelijk) en
- trainingen Effectieve Communicatie.
Being Authentic helpt organisaties blijvend en krachtig te veranderen.
De eigenaar van Being Authentic (Tinus Boes) is ‘being authentic’. Hij is een ervaren, betrokken en creatief intervisor en trainer. Zijn werkwijze is authentiek, uniek en bewezen effectief doordat hij de implementatie van Intervisie integreert met het gerenommeerde persoonlijkheidsonderzoek DiSC. En dat werkt. Tijdens de implementatie, maar ook in het vervolgtraject, zodat intervisiegroepen effectief worden én blijven.
Meer weten? Op deze website staat veel informatie. Maar je kunt natuurlijk ook direct contact opnemen met Tinus Boes: 06-34787915 of email: tinus@being-authentic.nl.



